一、招聘需求

校园招聘

应聘基本条件：2021年全日制普通高等院校统招本科及以上学历应届毕业生或2019年、2020年毕业的往届生。

社会招聘

(一)高级技术工程师 （社招）

1、岗位描述

(1)负责公司整体产品的规划和总战略目标、制定产品发展策略，研究新产品创意和新业务方向；产品策略制定、更新以及产品市场机会信息收集、分析、评估；

(2)负责指导团队进行产品的用户调研、产品分析、产品规划等相关工作；以产品全生命周期为主线，管理和推进新产品的开发及导入，并制定相关策划方案用于市场推广；

(3)收集产品数据、客户反馈、行业发展，不断提高平台体验；加强产品的全局性管理，积极组织各类资源，推动各环节重要问题的有效解决，全力提升产品整体竞争力和投入产出比；

(4)团队管理及项目管理。协调产品系统方案设计、质量、进度、成本、交付等各项关键任务和管理工作；

2、任职资格

专业 ：理工科，电气类、机械类、工程管理、自动控制等专业优先

学历：统招硕士及以上学历，特别优秀可以为统招全日制本科。

人数：2人

3、能力要求

(1) 3年以上产品策划及项目管理经验，至少主导过3-5个完整项目，具有同行业知名企业从业经验者优先；

(2)熟悉高压开关产品设计理念，了解智能电气产品发展方向；熟悉市场导向，具备成本分析和控制能力，具有敏锐的商业嗅觉、良好的资源整合能力

(3)具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的沟通协调能力和把握全局的能力； 具有良好的逻辑思维和数据分析能力，善于团队合作与沟通协调，适应多任务并发，能承受一定的工作压力；

（二）技术工程师

1、岗位职责

(1)实施产品开发、研制工作、制定开发计划；

(2)按照研发计划完成技术文件编制及图纸设计工作，及时记录各种工作要素，编制完整的产品文件；

(3)会同产品生产部门完成试生产，处理试生产过程中的问题；

(4)总结产品研发经验，持续产品的改进，并根据客户或公司有关部门的合理要求进行设计修改和设计改进，完成产品定型工作；

(5)协助质量、销售部门解决客户技术问题和客户服务；

2、任职资格

专业：理工类专业，电气、机械、电力、材料、电力电子、自动控制专业优先。

学历：统招全日制本科及以上

人数：3-5人

3、任职要求

(1)3年以上相关技术岗位工作经验，从事过相关产品开发工作3年以上者优先；

(2)工作态度积极，能和各部门保持良好的沟通和合作，有很好的沟通能力、表达能力和协调能力；

(3)能很好的自我驱动，有较强的推动能力，推动问题快速解决；

(4)工作仔细耐心，态度温和，对繁杂的事务具有良好的管理能力。

(5)有较好的归纳和总结能力，发现问题的本质和共性；

(三)销售经理（社招）

1、岗位描述

(1)预测产品销售情况，制定销售计划;执行销售计划;

(2)开拓市场，根据销售目标和销售计划实施市场开发，挖掘潜在客户，保证市场占有率;

(3)组织市场调研分析，分析市场和竞争对手情况，把握市场机会应对市场危机;

(4)负责发展和协调客户关系。

2、任职资格

专业：专业不限；

学历：统招全日制本科及以上

人数：10人

3、任职要求

(1)有1年以上销售经验，有良好的渠道资源;　

(2)有较好的组织和协调能力、谈判能力、人际沟通能力，应变能力、洞察能力;

(3)具备较强职业道德素质，诚实守信、廉洁自律。

二、招聘流程

简历筛选→网测→初试→复试→录用

三、薪酬福利

1、职业发展：提供“专业技术+管理”双通道职业晋升路径；

2、薪酬：具有竞争力的薪酬。岗职级工资+绩效工资+各类津贴+奖金（项目奖金、半年奖、年终奖、项目分红等）；

3、人才培养：关注员工的学习及成长，制定具有个人特色的培养计划，提供各类带薪培训、带薪在职硕/博研究生培养；

4、保险体系：五险一金、补充医疗险、商业险、职工互助险、企业年金等；

5、职业健康：关注员工身心健康，定期安排体检、安全技术培训；

6、工作时间及休假：周末双休，八小时工作制，提供带薪年假、生育假、陪护假、探亲假等；

7、后勤保障：就餐补贴、取暖费、降温费、交通补贴、节日福利、生日祝福等；

8、公司为新入职员工安排大学生公寓并提供安家费。

四、简历投递

1、投递简历邮箱：[email protected] 邮件主题：姓名+学校+专业+岗位

2、网申流程：登录 www.xd.com.cn 选择“信息公开”→“加入我们”→校招/社招 →西开有限→投递简历

五、公司联系方式

联 系 人：李老师

联系电话：029-86195209

公司地址：西安市经济技术开发区凤城十二路95号